Трудовой Договор на Должность Заместителя Директора • Срок договора

Замдиректор является обычным работником, но с расширенным кругом обязанностей и большей ответственностью. Как правило, на эту должность выбирается проверенный и разбирающийся во всех нюансах руководящей работы человек.

Трудовой договор с заместителем генерального директора — образец РБ 2023. Белформа — бланки документов, Беларусь

• ФИО лица, которое назначается на должность заместителя директора ООО.
• Информацию о том, наделяется ли заместитель директора правом первой подписи на финансовых документах.
• С какого момента приказ вступает в силу.
• За кем остается ответственность за выполнение подписанного приказа.

Трудовой договор с директором по производству относят к категории трудовых договоров со специалистами, и у него есть все черты такого договора. В трудовом договоре с директором по производству или его приложении (должностной инструкции) указывают умения или знания, которыми обязан обладать директор по производству.

Образец трудового договора с заместителем директора 2022

Понравился образец договора? Скачайте бесплатно пример договора или сохраните в соц. сетях, расскажите друзьям — это лучшая благодарность нам! Поставьте свою оценку этому образцу — Трудовой договор с директором по производству, ПРОГОЛОСУЙТЕ за документ — это анонимно и всем видно.

сетях, расскажите друзьям — это лучшая благодарность нам. Поощрять Работника за добросовестный эффективный труд.

Образец трудового договора с помощником директора — скачать пример

— на __% за работу на контрактной форме найма согласно Декрету Президента Республики Беларусь от 26.07.1999 N 29 «О дополнительных мерах по совершенствованию трудовых отношений, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины»;

Трудовой договор с зам генерального директора образец. Трудовой договор с помощником руководителя

1. Срок. Указывается временной период, в течение которого лицо, заключающее договор, будет исполнять полномочия заместителя директора;
2. Время на отдых и рабочее время. Прописываются важные моменты касаемо командировок, отпуска и т.п.;
3. Заработная плата. Подробно расписываются условия и сроки выплаты зарплаты и различных премиальных выплат;
4. Полномочия сторон. В данном пункте обговариваются все права участников договора, возложенные на них обязанности и ответственность за несоблюдение условий трудового договора;
5. Условия прекращения и расторжения договора. Указываются все возможные случаи и события, при наступлении которых действие договора прекращается.
6. Но один из его разделов должен определять компетенцию заместителя. В нем должны обговариваться такие моменты.

3.4. Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы в полуторном размере, за последующие часы — в двойном размере. По желанию Работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха, но не менее времени, отработанного сверхурочно.

Образец трудового договора с финансовым директором — скачать пример

Настоящий договор заключен на неопределенный срок. 3. УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКА 3.1. За выполнение трудовых обязанностей Работнику устанавливается должностной оклад в размере () рублей в месяц. 3.2. Работодателем устанавливаются стимулирующие и компенсационные выплаты (доплаты, надбавки, премии и т.п.).
и размере, установленных коллективным договором и локальными нормативными. Срочный трудовой договор заключен по соглашению Сторон в силу статьи 59.

Трудовой договор с директором по производству относят к категории трудовых договоров со специалистами, и у него есть все черты такого договора. В трудовом договоре с директором по производству или его приложении (должностной инструкции) указывают умения или знания, которыми обязан обладать директор по производству.

ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН

2. Срок договора 2.1. Настоящий договор заключен на лет. После (указать срок) истечениясрокадоговора по соглашению сторон он может быть продлен путем составлениядополнительногосоглашения.Данноесоглашениеявляется неотъемлемой частью настоящего договора. 2.2.Работникобязуетсяприступитькисполнениюобязанностей, предусмотренныхвп. 1.1,параграфе 3настоящегодоговора, .

Образец трудового договора с заместителем директора ООО

3.3. В случае выполнения Работником с его письменного согласия наряду со своей основной работой дополнительной работы по другой должности или исполнения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от своей основной работы Работнику производится доплата в размере, устанавливаемом дополнительным соглашением сторон трудового договора.
Работнику устанавливается 40-часовая рабочая неделя с нормированным рабочим днем. Стороны имеют иные права и исполняют иные обязанности, преду-.

В трудовом договоре с помощником директора или его приложении (должностной инструкции) указывают умения или знания, которыми обязан обладать помощник директора для исполнения собственных обязанностей.

Требования и алгоритм приема

• формирование номенклатуры дел; ведение делопроизводства;
• техническое организационное обеспечение распорядительной административной деятельности руководителя предприятия;
• ведение совещаний и протоколов заседаний;
• организация приема посетителей, совещаний, телефонных переговоров.

В отличие от большинства других приказов по основной деятельности, в приказе о назначении заместителя директора ООО может вообще не быть констатирующей части. То есть можно написать в начале о том, что приказ издается «в связи с подписанием трудового договора», указав при этом дату и номер, но это не обязательно.

Срочный трудовой договор с заместителем директора образец

Документ подписывается обеими сторонами правоотношений. Также, при заключении ТД с замом, с ним может быть подписано соглашение о неразглашении конфиденциальной информации. Условия оплаты труда Согласно ч. 2 ст. 145 ТК РФ, размер вознаграждения за труд такому сотруднику устанавливается по соглашению сторон правоотношений или штатным расписанием.

Поощрять Работника за добросовестный, эффективный труд;. Скачайте бесплатно пример договора или сохраните в соц.

Заместитель директора или коммерческий директор?

1.1. В соответствии с настоящим договором Работник обязуется выполнять функции заместителя генерального директора Организации в пределах полномочий, предоставленных ему нормативными актами Республики Беларусь, Уставом Организации, иными локальными актами Организации и настоящим договором.

Условия оплаты труда

• обеспечение безопасных и здоровых условий труда для подчиненных исполнителей, контроль за соблюдением ими требований нормативных и законодательных правовых актов по охране труда.;
• организация работы по увеличению квалификации подчиненных работников;
• управление производством и производственное оперативное планирование.

3.1.8. Получение заработной платы и иных сумм, причитающихся Работнику, в установленные сроки (в случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней — на приостановку работы на весь период до выплаты задержанной суммы с извещением работодателя в письменной форме, кроме случаев, предусмотренных ст. 142 ТК РФ).

ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ НАНИМАТЕЛЯ

3.2.9. Принимать меры по своевременному заключению хозяйственных и финансовых договоров с поставщиками и потребителями сырья и продукции, расширению прямых и длительных хозяйственных связей, обеспечивать выполнение договорных обязательств по поставкам продукции (по количеству, номенклатуре, ассортименту, качеству, срокам и другим условиям поставок).
тора несет всю полноту ответственности за последствия принимаемых реше-. Заместитель генерального директора выполняет обязанности гене-.

Форма трудового договора